IBMの21世紀型人材活用戦略

http://business.nikkeibp.co.jp/article/world/20080129/145719/?P=1
ふぇぇ。プロジェクトが世界中に分散しているというのは、ちょっと恐ろしい感じ。
んで、人材を部品のように組みあわせて、成果を上げるのがマネージャの仕事ですか。
プロメテみたいですな...
地球規模で人材リソースを使うことになると、企業じゃなくても、きっとこうなるんだろうねぇ。